Arbetsplatsförlagt lärande (apl) är en avgörande faktor för att fler ska välja, fullfölja och etablera sig efter en yrkesutbildning. Samtidigt är det en nyckel för arbetsgivare som behöver säkra sin framtida kompetens. Nu startar ett regionalt projekt med flera aktörer i Västra Götaland med målet att stärka apl och möta den växande bristen på yrkesutbildad arbetskraft.
I början av maj besökte jag Yrkes-SM i Stockholm – och det är framför allt en monter jag fortfarande tänker på. Mitt bland alla tävlingar och yrken där unga elever visade upp sina skills, fanns något som faktiskt känns som framtid på riktigt: processoperatörsyrket inom batteribranschen.
Teknikcamp 2026 väckte stort engagemang och fick höga betyg av deltagarna. Under dagen fick de testa teknik i praktiken, anta kreativa utmaningar och möta andra med samma intresse – något som väckte nyfikenhet inför framtida studieval.
Genom ett nytt samarbete mellan TRR Trygghetsrådet och Göteborgsregionens kompetensråd får tjänstemän i omställning bättre koll på arbetsmarknaden. Träffarna har som mål att väcka nyfikenhet, skapa kontakter och ge inspiration till nästa steg.
Kreativitet, problemlösning och stark innovationskraft stod i centrum när tävlingen Blixtlåsets regionfinal Väst avgjordes på Chalmers. 26 olika gymnasieprojekt tävlade om att ta sig till riksfinalen – och visade att framtidens lösningar redan är på väg.
På lördag den 18 april är det återigen dags för Teknikcamp – en dag när tjejer i årskurs 7 och 8 får upptäcka teknik på ett praktiskt och kreativt sätt tillsammans med andra. Vi har pratat med Lotta Mauritzon, projektledare på Göteborgsregionen, som är med och arrangerar dagen.
Arbetsgivare i Västra Götalandsregionen behöver fler elever från yrkesprogrammen. Samtidigt varierar kvaliteten i det arbetsplatsförlagda lärandet, apl, stort mellan skolor och branscher. En ny förstudie som genomförts av Göteborgsregionen lyfter vad som fungerar, vad som brister och vilka insatser som krävs för att höja kvaliteten.
Stena Line i Göteborg har gjort praktik till en strategisk del av sin kompetensförsörjning. Ombord på Stena Scandinavica berättar Angelica Andreasson, från Stena Line Maritime Academy, och Patrik Österberg, 2:e fartygsingenjör, om ett arbete som både gett resultat och öppnat nya vägar in i sjöfarten.
När Teknikcollege delar ut sina samverkanspriser 2025 lyfts personer och företag som på ett konkret sätt stärker länken mellan utbildning och arbetsliv. Här berättar några av de nominerade från Teknikcollege GR som gått till final – ett lärarlag, en handledare och två företag – om sitt arbete och varför samverkan gör skillnad.
I höst har flera högstadieelever fått prova på arbetslivet hos Volvo Trucks i Göteborg. Med stöd av handledaren Louise Wetterberg har eleverna fått en inblick i hur lastbilar blir till – och förhoppningsvis också en känsla av vad de själva vill arbeta med i framtiden.
